Impossibili gli incentivi per funzioni tecniche al personale in staff ai sensi dell’articolo 90 Tuel - Le Autonomie Impossibili gli incentivi per funzioni tecniche al personale in staff ai sensi dell'articolo 90 Tuel - Le Autonomie
Gli Incentivi per Funzioni Tecniche e il Personale in Staff agli Organi Politici
CONTENUTO
Negli ultimi anni, il tema degli incentivi per funzioni tecniche nel settore pubblico ha suscitato un acceso dibattito, specialmente in relazione al personale in staff agli organi politici. La Corte dei Conti della Campania, con la deliberazione n. 216/2025/PAR, ha fornito chiarimenti significativi su questo argomento, stabilendo che i collaboratori assunti ai sensi dell’articolo 90 del Testo Unico degli Enti Locali (D.Lgs. 267/2000) non possono beneficiare degli incentivi previsti dall’articolo 45 del D.Lgs. 36/2023 e dal relativo Allegato I.
Secondo la Corte, i collaboratori in staff agli organi politici sono di nomina fiduciaria e non svolgono funzioni tecniche gestionali, come programmazione, progettazione, direzione lavori o collaudo. Questo aspetto è cruciale, poiché gli incentivi per funzioni tecniche sono riservati a coloro che operano in ambiti di gestione tecnica e non a chi ricopre ruoli di supporto politico.
La decisione della Corte si basa sul principio di separazione tra le funzioni di governo e quelle gestionali, un principio fondamentale per garantire imparzialità e trasparenza nell’amministrazione pubblica. La distinzione tra questi due ambiti è essenziale per evitare conflitti di interesse e per mantenere l’integrità delle decisioni amministrative.
CONCLUSIONI
In sintesi, la deliberazione della Corte dei Conti della Campania chiarisce che il personale in staff agli organi politici non ha diritto agli incentivi per funzioni tecniche, poiché non svolge attività gestionali tecniche. Questa posizione rafforza l’importanza della separazione tra le funzioni politiche e quelle tecniche, contribuendo a una gestione più trasparente e responsabile delle risorse pubbliche.
IMPLICAZIONI PER IL DIPENDENTE PUBBLICO / CONCORSISTA
Per i dipendenti pubblici e i concorsisti, è fondamentale comprendere le implicazioni di questa normativa. Chi aspira a ruoli tecnici deve essere consapevole che gli incentivi sono riservati a chi svolge effettivamente funzioni tecniche e gestionali. Inoltre, la chiarezza su questi aspetti può influenzare le scelte professionali e le aspettative di carriera, evidenziando l’importanza di una formazione adeguata e di un’adeguata esperienza nel settore tecnico.
PAROLE CHIAVE
Incentivi, funzioni tecniche, personale in staff, organi politici, Corte dei Conti, separazione delle funzioni, amministrazione pubblica.
ELENCO RIFERIMENTI NORMATIVI
- D.Lgs. 267/2000 - Testo Unico degli Enti Locali
- D.Lgs. 36/2023 - Normativa sugli incentivi per funzioni tecniche
- Deliberazione n. 216/2025/PAR della Corte dei Conti della Campania
- Allegato I del D.Lgs. 36/2023
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