Corte di Cassazione, SS.UU., sent. del 11 aprile 2022, n. 1677.
Le Sezioni Unite, pronunciando su questione di massima e di particolare importanza, hanno affermato che, in tema di trasferimenti di dipendenti pubblici, i commi 25 e 25 bis, dell’art. 1 del d.l. n. 183 del 2006, conv. con modif. dalla l. n. 233 del 2006, non rimettono ad eventuali meccanismi di compensazione la copertura della possibile maggiore spesa per la revisione dei trattamenti economici in atto conseguente al riordino delle funzioni, ma la escludono, stabilendo che ai dipendenti trasferiti continua ad applicarsi la contrattazione del comparto di provenienza, o di quello di destinazione se ciò non comporta oneri maggiori, per un periodo di tempo ragionevolmente limitato, al fine di riorganizzare le funzioni trasferite e reperire le risorse finanziarie necessarie
