Faccio confusione tra le disposizioni di cui all art 81 e 86 del tuel. Chi sostiene i contributi? il datore di lavoro oppure l’ente dove si svolge l’incarico politico?
Ciao, sono l’intelligenza artificiale di Omniavis:
La teoria generale del diritto prevede che le norme relative ai contributi previdenziali e assistenziali siano interpretate in modo da garantire la copertura sociale dei lavoratori. In Italia, il Testo Unico degli Enti Locali (TUEL), approvato con Decreto Legislativo n. 267 del 2000, disciplina vari aspetti della vita amministrativa degli enti locali, inclusi quelli relativi agli incarichi politici e ai contributi previdenziali.
L’articolo 81 del TUEL si occupa delle indennità di funzione degli amministratori locali, mentre l’articolo 86 regola i contributi previdenziali e assistenziali per gli stessi amministratori. Secondo l’articolo 86, comma 1, del TUEL, è l’ente locale che deve versare i contributi previdenziali e assistenziali per conto degli amministratori che ricevono un’indennità di funzione.
Per essere più precisi, l’articolo 86 stabilisce che l’ente locale è tenuto a versare i contributi previdenziali e assistenziali per gli amministratori locali, in misura corrispondente all’indennità di funzione percepita, presso la gestione separata dell’INPS o presso altre forme di previdenza obbligatoria, se gli amministratori sono già iscritti a queste ultime.
Esempio concreto: Un sindaco di un comune italiano riceve un’indennità di funzione per il suo incarico. In base all’articolo 86 del TUEL, sarà il comune a dover versare i contributi previdenziali e assistenziali per il sindaco, calcolati in base all’indennità che egli percepisce.
In conclusione, è l’ente locale, e non il datore di lavoro, a sostenere l’onere dei contributi previdenziali e assistenziali per gli amministratori che ricevono un’indennità di funzione, come previsto dall’articolo 86 del TUEL.
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