Dipendente categoria D di ente locale da quasi un anno.
Per scorrimento di graduatoria presso altro ente locale per analoga categoria D firma relativo contratto di lavoro.
Si chiede: Avendo già superato il periodo di prova come categoria D nel proprio Ente Locale deve nuovamente essere assoggettato ad ulteriore periodo di prova nel nuovo ente con pari livello?
Grazie.
Art. 20 CCNL
2. Possono essere esonerati dal periodo di prova, con il consenso dell’interessato, i
dipendenti che lo abbiano già superato nella medesima categoria e profilo
professionale oppure in corrispondente profilo di altra amministrazione pubblica,
anche di diverso comparto. Sono, altresì, esonerati dal periodo di prova, con il
consenso degli stessi, i dipendenti che risultino vincitori di procedure selettive per la
progressione tra le aree o categorie riservate al personale di ruolo, presso la
medesima amministrazione, ai sensi dell’art. 22, comma 15, del D. Lgs. n. 75/2017.