Bonus Giovani Under 35 e Bonus Donne: Avvio delle Domande
CONTENUTO
A partire dal 16 maggio 2025, sarà possibile presentare le domande per accedere al Bonus Giovani Under 35 e al Bonus Donne, due misure introdotte per incentivare l’occupazione giovanile e femminile nel mercato del lavoro. Questi bonus rappresentano un’importante opportunità per le aziende che intendono assumere nuovi dipendenti, contribuendo così a ridurre il tasso di disoccupazione tra le fasce più vulnerabili della popolazione.
Il Bonus Giovani Under 35 prevede l’esonero totale dei contributi previdenziali per le assunzioni a tempo indeterminato di giovani di età inferiore ai 35 anni. Le assunzioni devono essere effettuate nel periodo compreso tra il 1° settembre 2024 e il 31 dicembre 2025. L’incentivo è pari al 100% dei contributi previdenziali per un massimo di 24 mesi, con un limite di 500 euro al mese per ogni giovane assunto. Questo bonus è rivolto a tutte le aziende, indipendentemente dalla loro dimensione, e mira a stimolare l’occupazione giovanile in un contesto economico ancora fragile.
Parallelamente, il Bonus Donne è destinato a incentivare l’assunzione di donne, in particolare in settori in cui la loro presenza è storicamente inferiore. Anche in questo caso, l’incentivo prevede l’esonero totale dei contributi previdenziali per un periodo di 24 mesi, con le stesse modalità di accesso e limiti economici del Bonus Giovani.
Le domande per entrambi i bonus possono essere presentate attraverso il Portale delle Agevolazioni dell’INPS, dove è possibile trovare ulteriori dettagli e la modulistica necessaria per la richiesta.
CONCLUSIONI
L’introduzione del Bonus Giovani Under 35 e del Bonus Donne rappresenta un passo significativo verso la promozione dell’occupazione giovanile e femminile in Italia. Queste misure non solo offrono un sostegno economico alle aziende, ma contribuiscono anche a una maggiore inclusione sociale e a una riduzione delle disuguaglianze nel mercato del lavoro.
IMPLICAZIONI PER IL DIPENDENTE PUBBLICO / CONCORSISTA
Per i dipendenti pubblici e i concorsisti, è fondamentale essere a conoscenza di queste nuove misure, poiché potrebbero influenzare le politiche di assunzione e le opportunità di lavoro nel settore pubblico. Inoltre, la comprensione di tali incentivi può rivelarsi utile anche in fase di preparazione ai concorsi, in quanto le tematiche legate all’occupazione e alle politiche attive del lavoro sono frequentemente oggetto di esame.
PAROLE CHIAVE
Bonus Giovani, Bonus Donne, assunzioni, contributi previdenziali, INPS, occupazione giovanile, incentivi all’assunzione.
ELENCO RIFERIMENTI NORMATIVI
- Legge n. 178/2020 - Bilancio di previsione dello Stato per l’anno 2021 e bilancio pluriennale per il triennio 2021-2023.
- Decreto Ministeriale del Lavoro e delle Politiche Sociali - Disposizioni attuative per l’accesso ai bonus.
- Circolare INPS n. 123/2024 - Istruzioni operative per la richiesta dei bonus.
- Portale delle Agevolazioni INPS - Informazioni e modulistica per la presentazione delle domande.
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