In un accordo sindacale viene stabilito di attribuire un grosso peso alla valutazione della performance relativa all’assegnazione del fondo progetti locali, espressa in percentuale. I progetti sono volontari e riguardano una piccola parte delle attività, spesso in concorrenza con quelle ordinarie. Inoltre facilmente il capo dell’ufficio è portato a dare il massimo a tutti e a partecipare lui stesso.
