Salve, vorrei avere un parere in merito a una progressione verticale avviata nel 2022. Se non si hanno a disposizione le schede di valutazione della performance individuale del 2020 e 2021 in quanto non ancora validate dal nucleo di valutazione,come previsto dal regolamento dell’ente, è corretto considerare solo la performance del 2019 o bisogna necessariamente considerare il triennio 2019-2021?
La norma si riferisce all’ultimo triennio, per cui ritengo di debba attendere l’esito della verifica da parte del nucleo di valutazione
Saluti